【特訊】在昨日立法會口頭質詢大會上,議員宋碧琪對公共部門的評審工作表示關注,她希望能通過客觀地評價各部門的績效作為對官員評價的指標,提升政府各部門之間的協作能力和辦公效率。
行政法務司司長陳海帆在回覆相關質詢時指出,政府一直秉承「依法行政」的原則,要求公務人員熟悉職務範疇的各種法律法規,嚴格按照法律的規定履行職務;為此,政府已按照各級公務人員的職務特性和職業生涯發展的各個階段,於去年重新規劃了各級人員法律知識培訓的框架和內容。
另外,政府亦有計劃著重加強和改善公務人員的法律培訓方法,強化人員的法律應用及專門知識。
陳海帆強調,當局將績效評審制度和問責製作為改善的重點,並遵循現有之監督及問責機制,對官員可能出現之未如理想甚至違法行為作出不同層次的責任處理,包括勸喻、追究違法違紀責任和行使問責制度等。
此外,政府亦已計劃在今年年中委託學術機構開展首階段對所有公共部門的評審工作,希望透過客觀評價各部門的績效來作為對官員評價的指標。
留言