【特訊】人才發展委員會昨日舉行本年度首次平常大會,委員會未來將陸續推出多項人才培養計劃,討論優化海外人才短期回流服務先導計劃,吸引更多海外澳門居民回澳服務。秘書長蘇朝暉會後表示,現時旅居海外的澳門人逾十萬人,除了即將推出的海外澳人資訊平台外,同時已委託高校研究機構開展《澳門人才回流行動方案之研究》,希望更有效的方式吸引海外澳門居民回澳服務。
秘書長蘇朝暉會後表示,會上匯報過去一年人才發展委員會成的工作情況,委員積極討論各專責小組的工作,其中在人才工作上,不少委員認為有需要加強宣傳工作,加深市民對人才發展委員會工作的了解,委員會計劃下半年建議組織籌備一個研討會及展覽,向社會介紹委員會的工作及未來規劃,希望更廣泛聽取社會意見。
委員會會上審議了《澳門中長期人才培養計劃——五年行動方案》,蘇朝暉表示,特區政府公佈了首個五年發展規劃,而人才培養是當中一個重要方面,基於此,委員會未來工作需結合各政府部門及相關機構,共同做好行動方案,以便達到五年發展規劃的目標。
對於吸引海外人才回澳服務方面,蘇朝暉表示,現時旅居海外的澳門人逾十萬人,當中不少是青年,部分是具經驗的專業人士,除了即將推出的海外澳人資訊平台外,讓海外澳門居民更多瞭解澳門發展情況,同時已委託高校研究機構開展《澳門人才回流行動方案之研究》,希望更有效的方式吸引海外澳門居民回澳服務,而並非單純利用財政或減稅措施的方式。他稱,委員會過去就有關話題進行討論,認為澳門個人所得稅低,減稅措施並非吸引海外澳門人才回流澳門的有效方式,至於用什麼方式,已委託了相關機構研究,且需要本澳居民接受,需要有一個平衡。
蘇朝暉又指出,澳門產業不多,部分專業人士若回澳未必能從事本行專業,不一定能全身回澳服務,他希望透過人才發展委員會秘書處會的工作,發揮橋樑角色,與海外澳門專業人才建立聯繫,並把他們介紹予其他政府部門,及向有關部門提供專業意見,幫助澳門的專業發展,這亦是一種服務澳門的方式。
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