議員促完善吸才政策

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計分制過時粗疏補漏加鎖難引才

議員促完善吸才政策

【本報消息】立法會昨日辯論投資移民制度，雖然貿促局執行委員劉關華稱，當局早已就技術移民申請實行計分制，有助引入適合的人才來澳，惟會上多名議員批評貿促局現行技術移民審批做法，並質疑計分制的可行性。

須簡化優化或放寬

崔世平質疑貿促局沒有稽查執法權，“是否連文件覆核都要交由警方負責？”認為跨部門要加強合作調查個案。他並提到，大灣區城市均千方百計吸引人才，倘澳門原地踏步，“吸引的只是人哋不要的人才”，何具競爭力？期望政府要面對問題，完善吸才政策。

葉兆佳則質疑貿促局現存計分制是否樣樣都合用的靈丹妙藥，批評貿促局發現問題時沒有對症下藥，不斷加法或新增不同監控措施。他稱，“當發現問題加一道鎖，再有問題又加多一道，最後變咗十幾道鎖，簡化、優化或放寬才有利於人才輸入。”建議當局因應不同目標作不同應對辦法。

倡設評審委會審批

龐川認為，貿促局不應只按收入、職位等計分準則去判斷外來人士是否通過技術移民的申請，更應按其專業知識及發展前景作考慮因素。

他以引進外來教授來澳為例，在現行的計分制下，只能引入具經驗或職位達計分標準的老年教授，“佢哋又能為澳門貢獻幾耐？”相反，年輕博士畢業生擁有良好的教育基礎背景，來澳當教授有發展空間，直指計分制阻礙年輕人才的發展機會，使申請專業技術移民“越來越難”。

崔世昌建議成立一個由司長主導的評審委員會（內有貿促局、不同部門代表及專家等），專責審批個案，相信會更有公信力及科學審批。博彩旅遊是澳門長處，積累不少優秀人才，擔憂其他城市陸續開設酒店時，將從澳門挖角，出現人才流失。期望政府要認真思考一套吸納人才的制度，以免日後追悔莫及。