【本報訊】統計暨普查局資料顯示,今年第二季末,博彩業共有五萬七千八百四十名全職僱員,按年增加百分之二點八,當中荷官有二萬五千二百一十三名,增加百分之四點八。第二季新聘逾一千九百名僱員,較去年同季增加四成八;僱員僱用率和職位空缺率分別上升一點一及零點一個百分點,反映博彩業人力資源需求增加。
統計局公佈今年第二季博彩業人力資源需求及薪酬調查結果,當中統計對象不包括博彩中介人及博彩中介人合伙人。今年六月博彩業全職僱員平均薪酬(不包括花紅及獎金)為二萬四千五百五十澳門元,按年上升百分之三點八;荷官的平均薪酬為二萬零八百五十澳門元,上升百分之二。
今年第二季末有九百零四個職位空缺,按年增加八十一個;職位空缺以文員為主,佔百分之七十九點五,其中荷官空缺有五百八十八個。
在招聘要求方面,只有一成四的空缺要求工作經驗,要求高中或以下學歷的佔六成四,要求懂普通話及英語的分別佔七成七及近兩成二。
職業培訓方面,博彩業僱員參與由企業提供的培訓課程(包括由企業舉辦或與其它機構合辦,又或由企業資助員工報讀的課程)共十萬零六千九百五十七人次,按年上升近四成,當中主要修讀“服務”課程,其次是“博彩娛樂服務”課程。培訓課程絕大部份由博彩公司舉辦,參與的學員人次佔總人次逾九成七。
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