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(一家之言)探索鋪路 融入灣區

2021-05-25 06:35

    探索鋪路   融入灣區

    自粵港澳大灣區規劃公佈後,內地先後出台居住、就業、醫療等便利政策,吸引港澳居民到灣區發展。耳濡目染下,大灣區逐漸成為青年的發展選項。

    昨日有研究機構公佈澳門青年參與灣區意向調查,約千名受訪者中,逾半支持澳門融入灣區,約三成人願意前往灣區工作、居住、投資和創業。可見不少年輕人亦看到內地市場發展一日千里,爲他們提供了發展的土壤。

    大灣區將打造成為世界一流灣區,紐約大學城市規劃專家、前世界銀行首席城市規劃師接受媒體採訪指出,粵港澳大灣區將“開創城市生產力和創造力的新時代”,並認為大灣區未來的發展優勢源於“其整合大規模勞動力市場的能力,一個整合的大勞動力市場比諸多孤立的勞動力市場相加更有效”。可以預見,促進要素無障礙流通,將成為未來重要課題。

    過去,有不同意見提出打通灣區生產要素流通,這直接影響灣區發展的成效。從政策層面做好頂層設計是關鍵,但更需要市場主體的支持,當中勞動力要素流動,除了減少門檻障礙,還需創設誘因推動。

    自灣區規劃公佈,澳門與內地部門提出不同的政策措施,鼓勵青年到內地發展,共抱灣區機遇。灣區市場廣闊,就業選擇多元,機遇處處,無疑可以為青年帶來全新的發展平台,前景可期。但是,從現實環境看,卻受制於薪酬門檻的差距,令很多澳青卻步,寧願留澳發展。

    疫情令本澳整體就業環境轉變,政府再度緊縮開支,爭崩頭的鐵飯碗空缺可想而知,遑論私人企業。部分博企以鼓勵自願流失或暫停招聘為主調,昨日公佈的金融業調查,職位空缺亦減少。經濟復甦未明朗,企業招聘意慾將受影響。

    此時澳門與內地宜聯手創設條件,推動更多青年到內地實習,助力青年探索未來發展的路向。如今推動的帶津培訓,倘能適用於內地機構,助力培訓澳門未來所需的人才,而不只作為失業的緩衝,有助就業者探索新方向。

    春  耕