新澳門博彩員工權益會理事長周銹芳表示，近日收到逾2,000名永利澳門員工投訴，指博企永利以口頭通知、擬單方面削減莊荷當值期間的輪休時間，原計劃於今日實施，故要求勞工局關注事件。

她又稱，據了解目前永利已經「暫緩相關安排」，但強調永利員工的訴求是撤回輪休縮減安排，而非暫緩。

周銹芳連同該會副理事長李漫洲以及永利員工等人今（1）上午11時到勞工事務局遞交相關信件，要求正視事件。

周銹芳受訪時表示，永利原本休息時間是工作 90分鐘小休 30分鐘，但新安排下員工須工作 2小時方可休息 30分鐘，即平均8小時工作時間中的2小時的休息時間縮減至1.5小時，即休的時間少了半小時。

她又稱，目前市場莊荷人手充足，相信輪休縮減並非因人手不足所致，「你（博企）多咗人手，都係企（賭枱）喺度咋嘛，都係要出糧嘅」，認為莊荷減少輪休，亦只是在賭枱上站著，故不理解有關的安排。

周銹芳又表示，據了解相關安排原定今日執行，惟目前安排暫緩。今日上班的員工照原定時間休息。但她強調員工的訴求是撤回輪休縮減安排，而非暫緩。

有在永利任職逾十年的員工表示，在一次的簡報會上收到上司口頭通知，及後或每更莊荷由每日四次輪休縮減至三次輪休。在向公司人事部了解情況後，人事部方面卻稱公司在員工休息時間上没有任何變動。自己亦曾向上司尋求合理解釋，其上司指，永利原本輪休四次已較其他博企多，為跟其他博企「睇齊」，決定縮減至三次輪休。

該名員工則反駁指，其他博企假期比永利多，「我哋假期少咁多，憑咩要我哋（在輪休安排上）睇齊？」認為這種削減輪休的安排是無視員工的福利訴求。

李靜儀：工聯亦收到有關投訴 修改休息時間須勞資雙方協商

對於永利澳門有員工反映被公司口頭通知縮減輪休時間一事，工聯副理事長直選議員李靜儀出席一活動受訪時表示，據了解永利暫未實施輪休縮減，而工聯亦有收到有關的求助個案。工聯會繼續跟進事件，希望企業能遵守與員工的協定條件，確保休息權利。

她又指，若事件涉及工作、休息時間或薪酬等重要勞動基準，且列明於合同、員工守則或屬於入職協定等條件都具有法律效力，若修改需要勞資雙方協商，並不能因為目前條件優於《勞工法》或優於其他公司為由單方面更改。

有媒體向永利查詢，至今未獲回覆。

這篇文章 被指口頭通知減莊荷輪休 兩千永利員工投訴 博彩員工團體：要求撤回 非暫緩 最早出現於 論盡媒體 allaboutmacau media。