27%全球領先企聘首席數據官

    【中新網廿七日電】國際會計師事務所普華永道廿七日發佈的第二期《全球首席數據官調研》顯示，去年全球領先企業任命的首席數據官數量攀升，且首席數據官對財務業績產生積極影響。目前，百分之二十七的領先企業已聘用首席數據官。

    普華永道於二一年首次推出《全球首席數據官調研》。第一次的調研顯示，在企業內具有實際影響力的數據官屈指可數。去年的情況正在變化，第二期調研指出，百分之二十七的領先企業已聘用首席數據官，首席數據官在各行業以及全球大部分地區都已呈崛起之勢。

    逾半金融企聘用

    從地區看，首席數據官在歐洲企業中的滲透率(百分之四十二)超過北美企業(百分之三十八)。但整體而言，全球半數的首席數據官均供職於北美企業，該地區在首席數據官的技能、能力和經驗方面仍居首位。

    從行業看，每個行業的首席數據官數量都在增加。金融服務業的首席數據官數量仍保持領先，超過半數的銀行和保險企業也已任命首席數據官，佔全球首席數據官總量百分之二十二。

    普華永道思略特中國主管合夥人單小虎表示，隨着企業設立首席數據官職位的步伐越來越快，各企業需要利用不同的方法和技能，實現規模化、高效化的數據採集和利用，從而提高企業本身的數據成熟度。相信未來會有越來越多的企業在高級管理層級別任命首席數據官。

    普華永道中國首席數據官萬彬表示：“在高級管理層級別設置專門負責加強數據基礎的崗位至關重要，這也是普華永道全球網路成員機構中的首席數據官數量在過去兩年翻番的原因之一。”首席數據官應充分發揮自身價值，着眼數據創新，推動企業增長，同時做好數據管理，保證企業數據安全和營運效率。

    助提升收入盈利

    調研發現，任命首席數據官的企業在收入和盈利能力方面實現相對更高的增長率。普華永道分析發現，首席數據官的積極作用在四分之三的行業中得到彰顯：與未設立類似職位的企業相比，任命首席數據官的企業收入增長率至少高出百分之五，在公用事業、房地產和能源等部分行業中，這一差異甚至達到百分之二十五。隨着數據要素市場化改革，近年我國多地政府先後發佈首席數據官相關政策及試點。以廣州、深圳、珠海等為代表的粵港澳大灣區多地政府已建立首席數據官的職位；同時，江蘇、上海、廣東、浙江以及北京等數字經濟型企業發達的地區，也先後出台相應政策，指導企業首席數據官的建設。