人才發展委員會昨日舉行年度第一次平常大會，委員會主席行政長官崔世安主持會議。（陳駿騏攝）  

崔世安表示，委員會成立一年多以來，各項工作取得不錯的進展，他感謝各委員的無私工作。（陳駿騏攝）  
人才發展委員會昨日在政府總部舉行今年第一次平常大會，由委員會主席、行政長官崔世安主持，回顧了委員會成立以來的工作成果，並討論未來的工作重點。委員會日後將通過人才需求調研、資助考取證照、制定吸引人才回流政策等措施，繼續推進人才培養長效機制，以滿足本澳未來人才需求。

在會議上，委員會下設的「規劃評估」、「人才培養計劃」、「鼓勵人才回澳」三個專責小組，分別對過去一年的工作情況進行匯報。委員會主席、行政長官崔世安在會上總結稱，委員會成立一年多以來召開了22次不同規模範疇的工作會議，取得相當不錯的進展，各委員展現出工作熱誠和無私的精神。他希望通過會議，讓社會清晰全面地掌握委員會的工作執行情況，促進工作小組之間相互協調配合，有利於未來更有效推動落實工作。

已開展各業人才需求調研

委員會秘書長蘇朝暉在會議後表示，當局已經委託四間高等院校（澳大、理工、科大、旅遊學院）開展澳門各行業人才需求調研，首批調研的行業包括博彩、酒店、會展、零售及餐飲，希望了解本地居民在哪些行業職位有機會向上流動，並考慮如何在培訓、資助考證等方面進行配合。蘇朝暉預計在下月可以得出初步結果，而未來會繼續對其他行業開展調研。

會議上又討論了如何完善澳門人才資料庫，與國際高校機構聯手進行人才培養實習計劃，以及研究如何吸引人才回流本澳等措施。