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最低工資恐令員工被無理解僱 工聯冀勞局工及早關注
2015-10-28 19:59
最低工資明年實施，工聯昨日與勞局工會面，要求當局跟進相關事件，加強法例宣傳，工聯理事長鄭仲錫稱，因收到有媒體指物業管理有可能被解僱，雖然工聯暫時未有收到相關的案例，但要求勞工局做好應對及備案，保障相關員工就業。
工聯與勞工局司長黃志雄及副局長丁雅勤等代表會面，反映有關明年實施物業管理範疇最低工資前後，可能出現物管從業員被解僱的情況，促請局方跟進。鄭仲錫會後表示，因收到某些媒體報導，有物管從業員在最低工資明年實施前被解僱，工聯冀當局能防患於未然，做好應對措施，若日後出現僱員被無理解僱、勞資糾紛等問題，必須依法即時處理。
鄭仲錫引述勞工局回應表示，會加強物管最低工資法例的宣傳，並做好相關跟進工作，局方暫時沒收到有物管從業員被不合理解僱的求助個案。
工聯與勞工局司長黃志雄及副局長丁雅勤等代表會面，反映有關明年實施物業管理範疇最低工資前後，可能出現物管從業員被解僱的情況，促請局方跟進。鄭仲錫會後表示，因收到某些媒體報導，有物管從業員在最低工資明年實施前被解僱，工聯冀當局能防患於未然，做好應對措施，若日後出現僱員被無理解僱、勞資糾紛等問題，必須依法即時處理。
鄭仲錫引述勞工局回應表示，會加強物管最低工資法例的宣傳，並做好相關跟進工作，局方暫時沒收到有物管從業員被不合理解僱的求助個案。
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