智障人士職業技能賽頒獎

    憂最低工資實施衝擊殘障者就業

    【本報消息】特殊奧運會社服處智障人士輔助就業中心昨舉行職業推廣日二○一五之“智障人士職業技能比賽頒獎禮”，十一項賽事共吸引逾二百人次參與。特奧會執行總監蕭宇康稱，隨着最低工資法例於元旦起實施，憂慮智障人士就業環境面臨更大挑戰。冀當局仿效國際間做法，為殘疾人士設立工作評估機制，如符合資格者可獲政府補助，確保他們於中小企有足夠的就業空間。

    冀社會予就業機會

    頒獎禮昨日下午三時假美高梅維天閣舉行，議員麥瑞權、梁榮仔，勞工事務局就業廳長孟瑞怡、社工局復康服務處長鄧詠詩、教青局中心主任周佩玲、民署公民教育及資訊處長林微笑、美高梅人力資源部高級副總裁余婉瑩、澳電代表阮少寶、旅遊學院行政副經理黃育山、宏基行有限公司市務總監葉朝輝、正牌車厘哥夫食品（澳門）有限公司董事長凌萬義及蕭宇康出席主禮。

    蕭宇康表示，此項活動至今舉辦第八年，有賴政府、商企等支持，讓社會大眾見證智障人士的就業能力，提高各界對智障人士的關注，給予他們更多就業機會。但隨着最低工資法例的實施，某些行業將劃一實行最低工資，智障人士的就業環境將面臨挑戰，因此需要社會各界給予各種就業及培訓機會予智障人士，不斷提升他們的就業能力，才能確保足夠的就業空間及就業機會。

    就業者八成任清潔

    特奧會領域而言，現就業智障人士近三百人，八成擔任清潔工作，可幸至今仍未聽聞有殘疾人士因即將實施最低工資而失去工作。但元旦開始實行最低工資後，或對在中小企就業的殘疾者造成衝擊。不少智障人士家長期望，今後有更多公司主動聘請智障人士，鼓勵他們自強不息，貢獻社會。

    活動獲社工局、勞工局、美高梅、旅遊學院、澳電、宏基行有限公司、正牌車厘哥夫（澳門）有限公司、澳門可口可樂飲料有限公司贊助。十一項比賽涵蓋餐飲、中文電腦文書、英文電腦文書、禮物包裝、食物包裝、蛋糕包裝、主題攝影、室內攝影、超市理貨、汽車美容及共融賽等領域，讓不同智障人士展身手。