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工聯暫未接獲最低工資求助個案
2016-02-02 01:44
鄭仲錫
【特訊】大廈物業管理員及清潔員的最低工資法案已於今年1月1日正式實施，工聯總會透露，至今未收到有相關工種的從業員因為相關問題而向該會求助的個案；相反，有3宗則是有員工不瞭解計算方式而向工聯總會作出諮詢。 工聯總會昨日啟動探訪基層工友的活動，期間，該會理事長鄭仲錫透露，物業管理清潔及保安員最低工資法案生效的1個月來，工聯總會並未收到有大廈出現管理真空的情況。另一方面，工聯總會則收到3宗諮詢個案，當中主要是部分大廈物業管理員對最低工資的計算方式缺乏瞭解，因而希望透過工聯總會來對相關法案加深認識。鄭仲錫又表示，未來會收集管理員對於參與培訓的意願和建議，並在匯總後將相關資料交予勞工局參考；倘若有大廈物業管理清潔及保安員受到不公平的待遇，鄭仲錫則呼籲員工要積極與勞工局聯繫，尋求從正確的渠道解決問題。 有工業大廈的管理員指出，物業管理清潔及保安員最低工資法案實施後，他們的工作量和往常相若，但薪酬的確有所增加，對他們的生活亦有一定幫助。同時，受訪的管理員又表示，所屬的管理公司曾經解釋相關法案實施後，相關工種的從業員之薪酬福利將如何調整。
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