刻意壓低工資為輸入廉價外僱
工聯指人資辦審批外僱粗疏
【本報消息】工聯權益委員會主任李靜儀指出,工聯職業轉介服務部與維權幹事共同跟進輔助居民就業的個案,期間發現有僱主刻意壓低工資,以低薪形成未能招聘本地人的假象,祇為了以廉價工資輸入外僱。情況反映人資辦在審批外僱方面粗疏,促請政府嚴謹審批外僱,保障本地人優先就業。
本地人遭無理解僱
李靜儀表示,外僱濫輸影響本地人就業,基於建築業個案不少涉及項目大量輸入外僱,本地人卻遭無理解僱。維權幹事針對性地跟進員工復工或就業情況,例如天秤手,儘管本澳仍陸續有工程開展,對天秤手及機器操作員有需求。然而,該批已考取勞工局證照且有多年從業經驗的天秤手,卻面對就業不穩定的狀況,本地人在有輸入外僱下被解僱或拒絕聘用,反映人資辦在審批外僱粗疏,導致本地人未能真正優先就業。
削減違規僱主配額
李靜儀強烈要求政府必須做好外僱審批的把關,對違規僱主透過削減外僱額或禁止其新申請,嚴格遵守本地人優先就業原則。因應經濟下行情況,人資辦須收緊外僱審批額,並應做好人力資源需求的研究,細緻分類審批的工種,避免僱主濫用。
去年的跟進個案中,居民對住屋問題的關注度仍高,維權幹事在跟進個案過程中,不時收到居民反映住屋困難、查詢何時重開公共房屋申請等。去年亦持續跟進合資格購買經屋的居民,在簽定預約買賣合同甚至入住經屋後,卻因遺產繼承或婚姻狀況改變等而被宣告預約買賣無效的個案,期望當局及早落實經濟房屋法的修法工作,完善整個經屋申請和購買流程。同時,滲漏水個案擾民且難於解決,仍然是房屋個案中凸顯的情況。
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