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全面最低工資11月1日起實施 最低時薪32元 兩萬三人受惠

2020-04-17 12:01




有議員關注殘疾團體的補助及支援,李偉農表示,政府會透過補充行政法規,補貼殘疾僱員工資。(資料圖片)
立法會全體會議昨(16)日下午細則性通過《僱員的最低工資》法案,從今年11月1日起,首個法定全面最低工資時薪為32元。(梁啟迪攝)

立法會全體會議昨(16)日下午細則性審議及通過《僱員的最低工資》法案,從今年11月1日起,首個法定全面最低工資時薪為32元(下同,澳門元),即最低月薪為6,656元,家傭及殘疾僱員不納入保障範圍。經濟財政司司長李偉農預計,屆時有3,100名本地僱員和20,000名外僱受惠。

立法會昨(16)日舉行全體會議,細則性討論並通過《僱員的最低工資》法案,法案建議,最低工資金額按月計算報酬,每月6,656元;按周計算報酬為1,536元;按日計算報酬為256元;按實際生產結果計算報酬,以當月的基本報酬除以當月實際工作的時數,即平均每小時32元,但不影響按小時計算的最低報酬。法案從11月1日起生效,家傭及殘疾僱員不納入保障範圍。

料逾23,000人受惠

列席會議的經濟財政司司長李偉農表示,據去年下半年的行業指數顯示,製造業需額外支付最低工資的幅度額約為1.39%,飲食業及酒店業為0.72%至1.6%,整體來看,設立最低工資對消費物價指數增長僅為0.3%,故措施對本澳的通脹影響輕微,而法案將會每兩年一檢。他預計法案生效後共有23,000人受惠。

會上,多名議員關注法案的適用範圍,議員宋碧琪認為應排除外僱適用,否則會造成外僱轉行從事酒店清潔及保安,而不做家傭。議員葉兆佳則要求獨立表決有關條文,認為應區別對待大企業及中小微企。李偉農回應稱,現行法律規定外僱與本地人須同工同酬,以體現外僱是本地勞動力的補充,故不應排除外僱。

勞工事務局副局長吳惠嫻表示,家傭不適用最低工資法案,並非因其為外地僱員,事實上有關工種可獲得非報酬待遇,故局方認為有必要將其排除在外。

補貼殘疾僱員工資

議員李靜儀則關注殘疾團體的補助及支援問題,因有殘疾僱員在申請工作收入補貼時,發現不符合資格,不受補貼條款保障。她又稱,政府至少需要兩年半時間才能公布有關檢討報告,加上程序需時過長,建議政府一年一檢。李偉農表示,殘疾人士因自身條件有一定就業障礙,若政府將其納入法案適用對象,定會減低僱主聘請意願,故政府會透過補充行政法規,補貼殘疾僱員工資,期間會持續聽取持分者意見。

2023年6月完成首次檢討

至於檢討全面最低工資法案問題,李偉農表示,爭取2023年6月完成首次檢討報告,隨即送交社協進行討論,並安排立法工作,未來條件成熟後再爭取縮短時間。他又稱,政府有義務作出最低工資增加與否的決定。