2022年第3季金融業人力資源需求及薪酬調查

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統計暨普查局現公佈今年第3季金融業人力資源需求及薪酬調查結果，當中包括銀行業、其他金融中介業、保險業及金融中介的輔助業務；統計對象包括受澳門金融管理局監管的金融機構，但不包括非直接受僱於保險公司的中介人。

今年第3季末，金融業有8,377名全職僱員，9月的全職僱員平均薪酬（不包括花紅及獎金）為30,500元（澳門元，下同），按年增加2.6%。

銀行業有7,151名全職僱員，按年增加1.2%；平均薪酬為31,070元，按年增加2.3%。其他金融中介業有248名全職僱員，按年增加2.5%；平均薪酬為25,710元，輕微減少1.2%。

保險業的全職僱員按年增加9.5%至764名；平均薪酬為31,130元，上升3.4%。

金融中介的輔助業務有214名全職僱員，按年減少15.1%，其中文員（141人）減少19.0%；平均薪酬上升1.4%至14,660元。

第3季末金融業的職位空缺有316個，按年微減2個；其中銀行業(279個)增加7個，保險業(19個)則減少9個。在招聘要求方面，銀行業及保險業分別有100.0%及73.7%的職位空缺要求高等教育學歷；銀行業分別有100.0%及98.2%的空缺要求懂英語及普通話。

銀行業在第3季有287名新聘僱員及200名離職僱員；僱員僱用率(4.0%)維持不變，僱員流失率(2.8%)按年下跌0.6個百分點，職位空缺率(3.8%)則上升0.1個百分點，反映本季銀行業的人力資源流失情況稍有改善。

第3季金融業僱員有13,422人次參與場所提供的培訓課程（包括由場所舉辦、與其他機構合辦，又或由場所資助員工報讀的課程），按年大幅增加37.8%；其中銀行業參與培訓課程的僱員達12,382人次，按年增加37.5% ，所修讀的課程以“商業及管理”佔最多(68.5%)，其次是“法律”(28.6%)；有66.6%的學員在工餘時間修讀。在費用方面，銀行業有98.0%學員的課程費用由場所支付。

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