【澳門日報消息】海南航空本月初在內部發佈“限重令”，對空姐的體型、體重按不同等級管控，超出標準體重值10%，將“立即停飛減重”。有法律界人士質疑此舉違法，因審美剝奪工作權利涉嫌就業歧視。 海航的通知稱，對乘務員進行“關於專業化形象的篩查和管控提示”，空姐標準體重計算公式為“身高（cm）-110=標準體重（kg）”，體重超過該數值即為超重，對超重者公司將分類管控。超重數值在5%以下的空姐，將以月度為周期進行體重監控，避免組員體重持續上升。 對於超重5%、未超過10%的空姐，將給予30天自我減重期，並以周為單位監控。乘務隊將在每一周期結束時對乘務員現場稱重及三人面試小組評議。“若體重上漲並突破10%上限，則立即停飛。” 對於超重10%的空姐，公司要求立即停飛減重，乘務員所在的乘務中隊將協助組員制定減重計劃，督促減重效果。 海南航空提出的“限重令”在國內航空業中屬於首創。有法律人士表示，此規定增加了勞動者的勞動義務，如未經過合法的法律程序制定相關勞動規章，涉嫌違法。因審美剝奪工作權利涉嫌就業歧視，案件一旦進入司法流程，航空公司依據涉嫌違法的規章制度作出對員工的處分，很難獲得仲裁委以及法院的支持。