（一家之言）結構轉型考慮人口規模

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結構轉型考慮人口規模

政府正就經濟適度多元規劃公開諮詢。澳門產業結構轉型已在路上，融合新興產業共同做大市場。新興產業需要結合內外環境，擇優發展，過程牽一髮動全身，社會上下須朝向共同目標奮進。

公開諮詢開展以來，各界積極建言。因各行業的發展步伐不一，有的具備成熟條件走得更快；有的要在新領域上摸索發展，但不約而同關注要有足夠的人才、人資，方能配合澳門下一階段的發展。

澳門剛實施人才引進法律制度，是否藉此滿足高端人才需求，還待觀察。每當經濟發展提速，難免受人才、人資不足的制約，業界抱怨缺人才甚至不夠人用，勞工界則不滿向上流動機會不多。產業結構要走深走遠，人力資源會否再成桎梏？

據統計局公佈的《澳門人口預測二○二二至二○四一》報告，參考二一年人口普查結果預測未來二十年澳門的人口規模。澳門人口由本地人口、居澳外僱及外地學生組成。報告顯示，到四一年澳門人口將增至七十八萬六千人，年均增速不足百分之一。按今年第二季末澳門總人口有六十七萬八千人，距離預測目標增長不過十餘萬人。

總勞動人口成為主要人口重要變量。據報告結合了本澳經濟在疫後進入復甦階段的發展，以及“一加四”產業結構的勞動力需求，預計四一年總勞動人口逾五十二萬人，從二二到四一年，每五年新增人資需求介乎九千九百人至一萬六千餘人。其中，酒店及博彩業於二二至二六年的新增人資約近六千人。

上述預測是保守還是務實，沒有標準答案，主要參考不同維度的數據預測中長期人口的變化趨勢，結合各界提倡科技增加生產力，勞動力需求或有新變化。

澳門產業結構正深度調整，未來人資需求亦跟着調節，關鍵是中長期人口發展有增無減。報告提出了宏觀預測，但針對不同時間軸的經濟發展特點，對人員需求存在差異。各方能否跟上社會經濟發展形勢，利用新視角看待人口規模增長，值得深思。

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