衛局因應個案派醫生會診

    工傷日療費上限增至三百

    【本報消息】立法會第一常設委員會昨日細則性討論《修改工作意外及職業病損害的彌補制度》法案，經濟財政司司長梁維特等政府代表列席。政府承諾透過行政長官批示，調升僱員因工傷意外在私人醫療機構的日醫療費用上限，由現時的二百七十元增至三百元。另外，衛生局會派醫生擔任受害僱員、保險公司醫生之外的第三方，會診委員會可提前在爭議出現時就啟動，毋須等訴訟階段。

    理順賠償避免拖延

    會議昨日上午十時舉行，一常會主席關翠杏會後指出，現時工作意外最多爭議是半年或以上需長時間養傷的個案。在爭議中，保險公司一般會暫停所有支付，直至司法訴訟程序完成才理賠。法官也要看專業人員的判斷而作判決，最終離不開會診委員會的決定。該委員會現由受害人、保險公司各派一代表醫生，與另一名雙方認同的醫生去組成，推薦過程需要一段時間，有拖延的可能。故要理順賠償機制，解決受害人因爭議而被拖延的困擾，關鍵是會診委員會。經政府與衛生局研究後，後者表態支持並會配合法案規定，日後會因應每一個案，派出相應醫生加入會診委員會，減少受害人及保險公司為找第三方醫生而延誤的時間。另外，會診委員會可提前在爭議出現時便組成啟動，毋須等待司法程序。

    政府昨亦承諾，將透過行政長官批示，調升僱員因工傷意外，而在私人醫療機構的醫療費用上限，由每日二百七十元增至三百元。金額已多年未調整過。

    加保費因行業而異

    昨日會議討論到僱員權益問題。關翠杏指出，法律精神是僱員不論在正常或惡劣天氣下，因工受傷均獲得保障，現法案主要針對惡劣天氣下要返工僱員的保障。一常會認為，既然法案規定，僱員在惡劣天氣下以任何方式上下班均有保障，但為何正常天氣下，祇有乘坐公司車的僱員才有保障，自行上下班便沒有，是否有公司車的大公司就有保障，冇公司車的小公司就冇保障？為此，金管局與保險公司商討後得出，若要所有僱員在正常天氣下，以任何方式上下班均有保障，保費要調升，幅度就因行業而異。因此非《修改工作意外及職業病損害的彌補制度》法案的核心內容，亦涉及加保費，或要經社協討論。一常會不想法案進度受影響，故暫時會放下上述問題。

    法案條文已基本討論過，一常會稍後將與保險公會開會聽意見，之後與政府開會。