監管規劃安老服務
社工局表示,過去五年共收到五十一宗安老院舍投訴,其中十五宗涉及疏忽照顧長者。安老院舍服務水平不到位,甚至發生虐老等問題,除了管理不善,很大部分與護理人員有關。政府宜加強監管和處罰機制,建立專業認證制度吸引新血入行,提升安老院舍的服務質素。
澳門已步入老齡化社會,完善安老服務乃當務之急。截至去年,本澳有二十間安老院舍,當中十一間非營利(十間獲社工局資助),九間屬營利性質。後者為極度體弱或認知能力受損的長者提供照顧服務,家屬願意付出高昂費用,除了減少照顧壓力,更重要是希望長者得到較佳照顧。
本澳安老院舍主要由社服團體營運,質素理應較有保證,但仍出現照顧未妥善的個案,服務質素不穩定值得關注。社工局有指標監管受資助安老院舍,亦會採取一年四次的突擊檢查,必要時發出改善建議及處理措施。但私營安老院舍呢?
目前安老院舍最大問題是護理人員不足。澳門經濟環境不錯,本地人不愁找不到薪金優渥的工作,相比之下,安老行業待遇低、工作辛苦又厭惡性,吸引力不大。院舍人資短缺,大多聘請外僱,若訓練不足加上前線工作壓力大,難免對長者照顧不周。除對現有人員加強培訓,當局可參考日本等地建立專業認證制度,推動更多青年入行,以制度確保院舍服務質素。
悅 鳴
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