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自來水公司獲家庭友善僱主獎
2017-07-13 00:16
澳門自來水榮獲「家庭友 善僱主獎勵計劃」四項獎項
澳門自來水榮獲「家庭友 善僱主獎勵計劃」四項獎項
【特訊】澳門自來水公司積極推行家庭友善僱傭政策及措施，努力為僱員創造友善的工作環境，第二年參與澳門婦女聯合總會舉辦的「家庭友善僱主獎勵計劃」，榮獲企業組之四項大獎。
「第二屆家庭友善僱主獎勵計劃」的評審單位由澳門社會工作局、勞工事務局、澳門婦女聯會總會等機構組成，計劃旨於宣傳家庭友善僱傭政策，幫助員工平衡家庭和工作，以建立融洽的勞資關係；而澳門自來水在今屆榮獲企業組之四項大獎，包括「實施有薪男士侍產假友善僱主」、「支持母乳媽媽友善僱主」、「優秀家庭友善僱主」，以及兩屆獲評為「優秀家庭友善僱主」或「家庭友善僱主」(金獎)四項獎項。
澳門自來水一直秉承「以人為本」的信念，明白到員工不僅是公司重要的資產，更是公司最親密的夥伴。澳門自來水致力為員工營造安全且友善的工作環境，不時為員工舉辦不同形式的活動，除了傳統的員工生日派對外，亦新增了插花班、書法班、「想賞學習」；公司同時亦都關顧到員工的家庭及個人需要，增加有薪分娩假及侍產假，並設立員工集乳室，以貫徹公司的家庭友善僱員政策，以平衡員工的工作及家庭生活。除了完善員工福利制度，澳門自來水亦會為員工提供適切的講座及培訓，同時開拓雙向溝通的平台，為員工舉辦員工敬業度調查、與CEO茶敘等活動，傾聽員工的訴求，以加強員工的凝聚力，構建更好工作環境。
濠江日報新聞
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