經濟財政司司長梁維特會晤澳門工會聯合總會常務副會長陳錦鳴一行
經濟財政司司長梁維特今天（九月十八日）會晤澳門工會聯合總會常務副會長陳錦鳴一行，就博彩從業員就業、人力資源配對等問題交流意見。梁維特司長重申特區政府十分關注本地居民就業問題，尤其是經濟調整對本地從業員的影響；外僱輸入只作本地勞動力不足的補充之原則，必定堅持；已透過跨部門協作，主動密切關注本地勞動市場變化，統合人力資源供求的資料和數據，以提供針對性的職業培訓、職業配對，盡量協助本地居民解決就業問題。梁維特司長呼籲在澳門進入經濟調整期之際，澳門企業，尤其是博彩企業要承擔社會責任，期望勞資雙方齊心合力共渡時艱，構建和諧勞動關係。

　　澳門工會聯合總會常務副會長陳錦鳴等代表在會議上表示，收到年長博彩從業員求助，指年屆六十歲員工不獲公司續約，被迫退休。另有博企要求員工放無薪假，員工們均擔心無薪假對現有的福利，如獎勵計劃、醫療、公積公等有所影響。要求政府加強監管，檢視現行的外勞退場機制，保障本地工人就業權益。代表們還指出，本澳沒有法定退休年齡制度，同時這些年長從業員為企業工作數十年，在經濟調整時郤面臨失業，希望博企和員工共渡時艱。

　　梁維特司長表示，特區政府一直十分關注本地居民就業及向上流動問題，致力維護本地居民的就業權益，重申政府嚴禁一切違法行為，已指示勞工事務局、人力資源辦公室和生產力暨科技轉移中心合力主動了解各企業的人資變動情況，密切關注本地勞動市場變化。同時，以需求導向，為有需要的僱員提供及時和具針對性的職業培訓及就業配對，以有效協助本地僱員橫向流動及向上流動，解決就業問題。並希望居民透過自我提升，抓緊非博彩元素發展機遇，拓展自身就業空間。

　　梁維特司長指出，會加強和資方、勞方的交流，及時了解市場動態，期望推動各企業，尤其是大企業能更多承擔社會責任，勞資雙方能齊心合力共渡時艱，構建和諧勞動關係。

　　出席會議的還有經濟財政司司長辦公室主任陸潔嬋、勞工事務局局長黃志雄、人力資源辦公室主任盧瑞冰、生產力暨科技轉移中心副理事長莫苑梨、以及經濟財政司司長辦公室多位顧問。