【專訪】四百多名青年完成參與教青局暑假期間舉辦的青年善用餘暇計劃，其中三十六人獲頒優秀實習生獎狀

參加者年齡由十八至二十四歲，在過去六至八個星期，到政府部門或私營機構實習，其中三十六人獲頒優秀實習生獎狀。有參加者稱，實習的工種是經分配得出，與自己本身填報的志願不同，希望以後分配職位亦可兼顧參加者就讀的學科。

教青局青年廳廳長袁凱清說，有機制與提供職位的機構和實習生溝通，以及了解實習情況，她又稱正收集實習生和實習機構的意見。

為配合澳門可持續發展的人才培養要求，以及青年成長所需的社會關懷和支持，教青局致力推動青年善用餘暇計劃，在重視青年身心素質和整體競爭力的同時，亦注重提高青年的責任感和承擔感，幫助他們建立健康而積極的人生觀，本計劃推出後反應熱烈，共吸引了一千五百五十八名青年報名參加。通過網上能力測試問卷及面試，最後甄選出四百三十八名實習生接受一系列職場文化及生涯規劃培訓，並於七月至八月期間到澳門各公共部門和私營機構進行為期六至八個星期的實習。

出席分享會的嘉賓包括教青局青年廳廳長袁凱清、國際青年商會中國澳門總會代會長羅頌輝、汎澳青年商會會長陳蓓、活動籌委會主席孫嘉鳴及各公共部門和私營機構代表。袁凱清及孫嘉鳴分別在分享會中致總結辭及感謝辭。教青局希望透過本計劃，為青年提供短期實習機會，增加青年對工作世界的認識，縮短青年對生涯發展的摸索期；鼓勵青年「從做中學」，在過程中學習成長，建立積極正面的處事及學習態度。

參加「青年善用餘暇計劃二０一六」的實習生表示，透過是次活動學習到很多在課堂上沒有的知識。其中就讀會展管理專業的陳同學表示在學校學到只是書本上的專業知識，而透過實習更具體了解職場現況，大大縮短日後在職場上的探索期；而於外地就讀工程學的劉同學則表示，感謝實習機構給予的機會和督導員耐心的教導，讓自己學習到作為一名工程師的職責及實務情況，更體會到團隊合作的重要。

該計劃由下列三十六間公共部門和私營機構共同參與，包括：文化局、民政總署、行政公職局、社會工作局、身份證明局、房屋局、旅遊局、財政局、教育暨青年局、勞工事務局、海事及水務局、衛生局、環境保護局、澳門貿易投資促進局、電信管理局、澳門基金會、社會保障基金、科學技術發展基金、旅遊學院、澳門生產力暨科技轉移中心、澳門電訊有限公司、澳門電力股份有限公司、澳門自來水股份有限公司、大西洋銀行有限公司、大豐銀行有限公司、中國銀行股份有限公司澳門分行、澳門美高梅、佳景集團、一品學習資源有限公司、顯意會議展覽顧問有限公司、信德中旅船務管理（澳門）有限公司、三立會展服務有限公司、澳門新時代公共汽車股份有限公司、微中市場發展顧問有限公司、澳門法國文化協會及巴馬丹拿建築及工程師有限公司。