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譚俊榮勉勵政府醫務管理人員堅韌進取 今年目標招聘529名醫護人員

2015-04-03 00:00

◎ 譚俊榮考察黑沙環衛生中心。

◎ 譚俊榮與各衛生中心負責人座談。

◎ 譚俊榮與山頂議員科室主任座談。

【特訊】社會文化司司長譚俊榮昨日分別與仁伯爵綜合醫院科室主任及政府各衛生中心主任、護士長座談交流,聽取他們對解決面臨的工作困難和提升醫療服務的意見。譚俊榮勉勵政府醫務管理人員發揮堅韌進取的精神,確保提供優質服務,為提升本澳醫療水平貢獻自身的專業才智。

座談中,就本澳人口老齡化及居民醫療訴求不斷增多,本澳公營醫療體系面對愈加沉重的壓力,譚俊榮讚揚廣大醫務人員意志堅定,奮身工作,持續為提升公營醫療的質和量作出貢獻。

譚俊榮說,面對公營醫療人手緊缺的突出問題,特區政府高度重視,決意盡快作出補充。經過各方努力,今年目標招五百二十九名醫務人員的開考程序正全面展開,有望在今年內陸續進入崗位,以紓緩現時醫務工作的壓力。面向長遠需要,將隨即啟動醫療人力資源的中、長期規劃工作,著手醫護專業人員的梯隊建設,並加強專科醫生培訓,為迎接未來挑戰作出準備。

他指出,政府醫務管理人員當前應著重做好兩方面工作。一方面要提升管理水平,強化成本效益意識,善用現有資源,提高診治效率,力爭縮短病人的輪候期。另一方面,要加強「病人自我管理」的教育和推廣,協助病人妥善照顧自身健康及緩解病情,以減少醫療資源被濫用的情況,進而提高公營醫療的素質水平。

譚俊榮昨日還考察了黑沙環衛生中心,並就本澳各衛生中心空間改善、資源善用及初級衛生保健的優化等問題,與各衛生中心負責人進行交流。